员工自动排班系统
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员工
使用 AI 快速生成排班
在日历中拖拽调整
一键轮班与模板应用
仪表盘
概览
KPI
在岗人数:42
待审批:7
缺口:3
事件状态时间
AI 生成周排班完成09:20
班次互换申请待审10:15
休假审批通过11:02
按日展示服务覆盖度与人力缺口热力图
班次日历
月视图
周视图
统计视图
点击左侧日格查看该日具体名单
月度统计(每人各任务次数)
姓名 上车摆货大货区一号口 休息无任务总任务
员工
AI 自动排班生成器
点击“生成”后展示 AI 生成的排班结果与说明
员工可用性
表格
录入
员工周一周二周三周四周五
张三08-1810-2008-18
李四08-1810-20
王五10-2008-1810-20
排班规则与约束
工时上限
技能要求
规则将用于 AI 排班时的约束校验
岗位必需技能最低等级
前台客户服务
技术支持网络/系统
仓储叉车操作
调班申请与审批
申请人原班次目标班次状态操作
张三1/12 早1/13 中待审
李四1/14 晚1/15 早通过
请假与休假管理
申请
审批
员工类型时间状态操作
王五年假1/21-1/22待审
通知中心
类型内容时间状态
系统本周排班已发布09:10已读
审批你有新的调班申请10:35未读
团队与角色管理
姓名角色站点状态
张三员工上海在职
李四排班经理北京在职
技能矩阵
矩阵
维护
员工客户服务技术支持仓储
张三
李四
覆盖与缺口热力图
绿色表示覆盖充分,橙色代表紧张,红色为缺口
班次模板与轮班
模板名规则适用范围
早-中-晚 轮转每 3 天轮换一线部门
周末加班模板周末排 2x技术支持
报表与导出
报表时间范围说明
工时汇总本月各员工工时统计
加班费用本季度部门加班成本
集成设置
系统状态说明
HRIS已连接同步员工与岗位
工资系统待配置导出工时数据
SSO启用统一登录
系统设置
用户资料与偏好
合规与审计日志
时间操作人事件详情
09:20系统AI 生成排班满足所有法定约束
10:12李四审批调班张三 ↔ 王五
聊天助理
助理会给出下一步建议与生成入口
紧急排班与应急
加班与成本控制
部门加班小时预计成本
技术支持38¥ 12,400
仓储26¥ 7,900
轮班竞标
班次资格要求当前出价截止时间
1/16 晚班技能:技术支持≥中李四1/14 18:00
多站点 / 门店管理
站点城市在岗
总部上海28
分部 A北京14
任务类型管理
任务类型每日人数操作
上车>摆货>大货区>一号口>休息 的优先级已内置。休息为每组每日限定 1 人。
人员与分组管理
以上分组用于生成排班;修改后请重新点击“生成”
历史排班
开始日期天数模式公平基准操作
设为公平基准后,生成下月排班将参考历史任务分配,优先安排历史较少的任务,且首日尽量不与上一月最后一日相同。
员工预约休息
规则:同组同日仅 1 人休息;重复预约同一天会被拒绝。
入口链接:使用 ?view=employee 直接进入员工预约页。
日期姓名
预约休息
日期员工
预约优先于自动轮休,且会尽量形成“两天起步”的连续休息。